Kernkompetenzen des Coachs 
und Lösungsorientierung im Coaching - LOC  
"Seminar LOC /  PBCo 2 / BUCO"
Wie lege ich einen roten Faden durch den Gesamtprozess des Coachings? Wie fange ich den Prozess an, kläre den Auftrag, formuliere Ziele? Wie wecke ich Hoffnung und mache den Weg frei für einen anziehenden, klaren Blick und Handlungen nach vorne, in Richtung Zukunft, Wunsch und Ziel? Wie begleite ich zielorientiert und professionell den Coachingprozess?
 
Inhalt LOC: 
In vielen Übungen wenden wir uns den 11 Coaching-Kernkompetenzen der ICF (International Coach Federation) zu, die jeder Coach in seiner Arbeit kennen und kompetent einsetzen sollte. Die Kernkompetenzen begleiten dieses Seminar als Struktur und Gerüst. Wir senden Ihnen vorher einen übersichtlichen Text mit den Kernkompetenzen zu, damit wir im Seminar praktisch arbeiten und üben können.
Folgende "Tools" erlernen Sie neben den Kernkompetenzen in diesem Seminar (o. G.):
  • Auftrags- und Mandatsklärung
  • Temperatursteuerung im Coaching
  • Skalierungsarbeit auf dem Weg zum Ziel
  • Check: Wo stehe ich im Leben oder der Arbeit?
  • Ökologische SMARTE Ziele klar herausarbeiten
  • Idealer Arbeitstag u. a.
 
       
Voraussetzung LOC:
Sie sollten zuvor das Seminar BASIS* belegt haben. 
* oder gleichwertiges Seminar bezüglich Dauer und Inhalten.
Fragen Sie uns gerne.
  
Zeiten u. Termine sowie Seminarorte:
meist Freitag 14 Uhr bis Sonntag ca. 15 Uhr
 
drmigge.de
19.05. - 21.05.17 Bad Pyrmont bei Hannover
belegt
09.06. - 11.06.17 Leichlingen bei Düsseldorf 1 Platz
21.07. - 23.07.17 Schmitten bei Frankfurt 1 Platz
18.08. - 20.08.17 Bad Zwesten bei Kassel frei
22.09. - 24.09.17 Wildberg bei Stuttgart frei
06.10. - 08.10.17 Woltersdorf bei Berlin frei
27.10. - 29.10.17  Bad Bevensen bei Hamburg frei
     
Weitere Termine in 2017 - Fragen Sie gerne nach!  
www.drmigge.de www.drmigge.de www.drmigge.de
 
 
Investition Fernschüler/innen: Für Absolventen des Lehrgangs Personal Coach 340 Euro; von der MwSt. befreit (siehe Anmeldeformular).
Für Absolventen des Lehrgangs Personal-und Business- Coach ist das Seminar in den Fernschulgebühren inkludiert. Sie müssen nicht extra zahlen.  
Investition Nichtfernschüler/innen: 410 Euro (DFC-Mitglieder: 375 Euro), von der MWSt. befreit. 
 
Fragen Sie gerne nach der Warteliste: Wenn Ihr Wunschtermin belegt ist, informieren wir Sie, sobald ein Platz frei wird. 
Wenn Ihnen die Wartezeit zu lang ist, warum nicht eines der anderen Seminare buchen. Zum Beispiel: PD 1, Hypno 1. Kognition, ...
Wir beraten Sie gerne.
 
Die Angaben auf dieser Website sind ggf. einige Tage alt. Daher erkundigen Sie sich bitte in unserem Seminarbüro, ob ein Platz tatsächlich noch verfügbar ist, bevor Sie Urlaub buchen u. Ä. Kontakt Seminaroffice
 
 
Die 11 Kernkompetenzen eines Coachs, ICF:
(etwas modifizierte Liste)

A. Grundlagen schaffen
1. Ethik und Professionsstandard
2. Arbeitsvereinbarung
B. Die Beziehung gemeinsam gestalten
3. Vertrauen und Würde
4. Engagement und Präsenz
C. Effektives Kommunizieren
5. Aktives Zuhören
6. Wirkungsvoll fragen
7. Direkte Kommunikation
D. Lernen und Erreichen von Ergebnissen fördern
8. Bewusstheit fördern
9. Handlungen entwerfen
10. Realistisch planen und zielen
11. Fortschritt und Verantwortung meistern
 
 
Graphic Recording LOC-Seminar Springe by © Uwe Trepte April 2016
Graphic Recording LOC-Seminar by © Uwe Trepte April 2016
   
Weitere Informationen:
Feedback im Seminar und Professionalisierung: PDF
 
 
 
Viele weitere PDF-Dokumente finden Sie auf dieser separaten Seite:
 
drmigge.de
 
 
 
 
 
dr-migge.de
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Das professionelle "normale" Coaching-Gespräch
(Gutshof Hankenegge im Kalletal, 2013)
     
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Als Bestandteil des Lehrgangs PBCO staatlich geprüft und zugelassen.
 
  
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Teilnehmer/innen eines PCoa-BASIS-Seminars 2006. Hinten rechts die Trainerin Dipl.-Psych. Sabine Nieländer.
Seminargruppe Sommer 2006
 
 
  
  
Später eventuell Zertifizierung anstreben?
Zertifizierter Coach - Certified Integrative Experiential Coach ExperThe
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
  
 LOC Seminar Seminar Haus Ebersberg mit Katrin Gronau
LOC Bad Zwesten Winter 2012
 
 
 
 
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Lehrmethode ExperThe - Lernen durch Erfahrung und Erleben - nicht durch Reden und Denken
 
 
 
 
 
 
 


Quelle: drmigge.de
Stand: 28.04.17 um 00:38 Uhr